زامبيا الوظائف بنك زامبيا الفوركس

بنك زامبيا وظائف - 692015 باحث نوع الوظيفة. كونتراكت تاريخ انتهاء الوظيفة. 19 يونيو 2015 الوصف الوظيفي. إنشاء بيانات عن القضايا المتصلة بالعملات في شعبة العملات لضمان فعالية إنشاء وصيانة إحصاءات شاملة ومستكملة عن المتغيرات ذات الصلة بالعملات. مؤهلات. بسباباكا في الأعمال المصرفية أمب المحاسبة المالية إدارة الأعمال الصف 12 شهادة المدرسة مع خمسة (5) 8216O8217 المستويات (الائتمان أو أفضل) الخبرة. 3 سنوات الخبرة ذات الصلة التجدد. بوز 4 الوظيفة. نوت إكسامينر نوع الوظيفة. كونتراكت تاريخ انتهاء الوظيفة. 19 يونيو 2015 الوصف الوظيفي. لفحص والتحقق وفرز الودائع النقدية من بوز تيلر والبنوك التجارية في ملاحظات مناسبة وغير صالحة المؤهلات. دبلوم في الأعمال المصرفية أمب المحاسبة المالية إدارة الأعمال، أتداتناتيش الخبرة. 1 سنة الخبرة ذات الصلة التجدد. بوز 3 الوظيفة. موظف المشتريات نوع الوظيفة. كونتراكت تاريخ انتهاء الوظيفة. 19 يونيو 2015 الوصف الوظيفي. شراء السلع والخدمات التي يطلبها البنك بشروط وأحكام تنافسية. مؤهلات. دبلوم المشتريات أمبير التموين الصف 12 شهادة المدرسة مع خمسة (5) 8216O8217 مستويات (الائتمان أو أفضل) الخبرة. 2 سنوات الخبرة ذات الصلة التجدد. بوز 4 الوظيفة. كليرك 8211 بر نوع الوظيفة. كونتراكت تاريخ انتهاء الوظيفة. 19 يونيو 2015 الوصف الوظيفي. عملية المعاملات رتجس، إدارة الضمانات ومراقبة حسابات المستوطنات على نظام رتجس. مؤهلات. دبلوم في الأعمال المصرفية أمب المحاسبة المالية إدارة الأعمال، أتدات ناتش الصف 12 شهادة المدرسة مع خمسة (5) 8216O8217 المستويات (الائتمان أو أفضل) الخبرة. 1 سنة الخبرة ذات الصلة التجدد. بوز 3 تعليقات. يجب أن تصل الطلبات المصحوبة بسيرة ذاتية مفصلة مع النسخ المصادق عليها إلى المدير 8211 الموارد البشرية في موعد أقصاه 19 يونيو 2015. مدير بنك الموارد البشرية في زامبيا سكوار بانك بوكس ​​بوكس ​​30080 لوساكا بنك زامبيا فاكانسيز معهد الاقتصاد الكلي والإدارة المالية في أفريقيا الشرقية والجنوبية (ميفمي) هو معهد مملوك إقليميا يضم 14 دولة عضوا حاليا: أنغولا وبوتسوانا وبوروندي وكينيا وليسوتو وملاوي وموزامبيق وناميبيا ورواندا وسوازيلند وتنزانيا وأوغندا وزامبيا وزمبابوي. وقد تم تأسيس شركة ميفمي بهدف بناء قدرات مستدامة في المجالات الرئيسية المحددة في وزارات المالية، ولجان التخطيط والبنوك المركزية، أو المؤسسات المماثلة. وتسعى الوزارة إلى تحسين القدرات البشرية والمؤسسية المستدامة في المجالات الحاسمة للإدارة الاقتصادية الكلية والإدارة المالية التي تعزز أفضل الممارسات في المؤسسات ذات الصلة وتضع المخاطر والفرص الناشئة في مقدمة المسؤولين التنفيذيين. وتسعى الوزارة إلى تحقيق الإدارة الحكيمة للاقتصاد الكلي، والإدارة الفعالة والكفؤة للمالية العامة، والقطاعات المالية السليمة والكفؤة والمستقرة والاقتصادات المستقرة ذات النمو القوي والمستدام. والهدف الطويل الأجل هو الإسهام في عملية الحد من الفقر بين السكان في المنطقة التشغيلية للشرق الأوسط والجنوب الأفريقي. يقع مقر أمانة ميفمي في هراري، زمبابوي. الطلبات مدعوة من مواطنين مؤهلين تأهيلا مناسبا من الدول الأعضاء لشغل المناصب التالية: ريف: 092016PM 8211 مدير البرنامج 8211 التنمية العامة للديون العامة أمبير كس-درمز ريف: 092016BDU نداش مدير تطوير الأعمال ريف: 092016EA 8211 المساعد التنفيذي ريف. 092016SEC 8211 المساعدون البرنامجيون والإداريون X 3 أرتيل زامبيا فرسانز أكونتانت أكونتانت أت أيرتيل زامبيا مقالات ذات صلة.